2016年年初刚刚收假，大队紧迫的发展形势却让全队职工深深感到时不待人。2月29日，全队中层以上干部及队实体负责人、项目负责人及班组长共计60余人，在队职工俱乐部召开了全队改革发展研讨会。本次会议的主题是认真研判队情，直面地勘工作新形势，集思广益，为求生存、谋发展找出路，添措施，达到稳步推进队各项工作的发展目的。
研讨会议共计两天，全程由队长贾春主持。29日上午，队党委副书记谢兵向全体与会人员传达了局发展研讨会的会议精神，回顾全局2015年的工作重点，介绍了兄弟单位的优秀工作经验，传达了2016年局的统筹工作安排、工作方向和措施。谢兵副书记强调，我队2016年的全队工作要围绕队经济发展这一中心任务，以局"十三五开局之年和建局六十周年"为契机，主动适应经济新常态，积极培育新兴产业和市场，以五大理念引领经济发展。
这次研讨会专门进行了为期一天半的分组讨论。共分地质找矿、工勘建设市场、社会管理服务三个研讨组同时进行。全体参会人员认真思考，积极发言，很多好的建议和意见在大家的活跃思维中脱颖而出，很有建树和可操作性。在地质找矿方面提出的转向与地勘行业相关的环保、旅游、水利、农牧、城市地质、基础建设等方面的拓展原服务领域的建议；在工勘市场建设上强调的了解和掌握相关信息，获得政府倾斜，重点突破，做好做精每一个项目，提升单位品牌的重要性；在社会管理服务方面，大到队上的生产经营、内部管理，小到院内卫生监督责任的落实、停车秩序的调整、卫生条件的改善等，参会人员都毫无保留地提出。研讨会上，没有指责和埋怨，大家的心都往队上的发展稳定方向上共同努力！
研讨会的最后，队长贾春作了会议总结。他强调：我们要尽快行动起来，把讨论的措施变成实际行动，这就是当前工作的落脚点。"亡羊补牢 为时不晚"我们唯有理性地去寻求路径，聚集智慧力量，才能有效地应对困难和危机。
